因工作需要，樟树市博物馆、图书馆委托樟树市人才发展有限公司面向社会公开招聘5名编外人员(博物馆4名、图书馆1名)。坚持公开、平等、竞争、择优的原则，聘用人员与用人单位签订劳动合同。具体公告如下：

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，具有良好的品行，无违法犯罪记录，适应岗位要求的生理心理条件，能够服从工作安排，完成领导交办的工作。

2.有以下情形之一者不具备报考资格：（1）曾因犯罪受过刑事处罚的;（2）被开除公职的;（3）涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;（4）被依法列为失信联合惩戒对象的;（5）处于党纪政纪处分和组织处理所规定影响期内的;（6）法律法规规定的其他情形。

二、招聘岗位、人数、学历及资格要求

见附件1：2023年樟树市博物馆、图书馆招聘编外人员岗位及要求表。

三、报名流程

1. 报名及资格审核

（1）时间：2023年5月4日- 5月6日16:30。

（2）方式及地点：现场报名；樟树市人才发展有限公司（樟树市人社局二楼 杏佛路61号)

（3）审核所需材料

①本人身份证原件及复印件、近期同底一寸免冠彩照3张、《报名表》1份（附件2）。

②毕业证原件及复印件各一份，以及学信网打印的学历查询材料一份。

（4）资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，一经核实，取消应聘资格。

2.考试

考试形式、内容、时间及地点：见《准考证》。

3.体检：通过考试后，按所需求人数从高分到低分按1：1的比例确定体检人员名单（体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》），如入闱最后一名出现总分相同的，先以第一学历高者优先，再以年龄小者优先。如因体检不合格，按照面试分数由高分到低分从应聘者中依次递补。

（1）体检时间：另行通知

（2）体检地点：另行通知

4.录用：在体检合格的基础上，根据聘用计划依据考试成绩从高分到低分排名确定拟聘用人员名单并张榜公布，如有入闱者中途退出，则按照分数由高到低排序从应聘者中依次递补。

四、相关待遇

1.聘用人员试用期三个月，试用期间签订试用期合同；所有岗位最低服务期限为三年；试用期满合格的，签订正式聘用合同，不合格的，取消聘用资格。

2.聘用人员试用期间执行试用期工资标准，三个月试用期满合格，执行转正工资标准，由基本工资、绩效工资构成。录用后按规定办理五险一金。

3.博物馆工作人员基本工资为2600元/月、绩效工资300元/月；图书馆工作人员工资为2200元/月，绩效工资300元/月；试用期不享受绩效工资。

五、联系方式

1.联系人：易仕城、徐琦峰

2.联系电话：18179554367、19170628665

附件1：2023年樟树市博物馆、图书馆招聘编外人员岗位及要求表

附件2：报名表

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樟树市文广新旅局
樟树市人才发展有限公司
2023年4月28日